Về Navigos Search Việt Nam

Navigos Group không chỉ là đối tác trong việc tuyển dụng, chúng tôi còn là đối tác mang đến sự thành công cho mọi người và công ty, như đã nói trong sứ mệnh: “”giúp mọi ứng viên và các công ty đạt được ước mơ của mình””. Bằng cách tuân thủ 5 giá trị cốt lõi –  Dịch vụ vượt mong đợi – Luôn cải tiến – Chịu trách nhiệm và sở hữu công việc mình làm – Luôn trao đổi thẳng thắn – Liêm chính, chúng tôi đã liên tục cung cấp dịch vụ chất lượng cao cho các ứng viên và doanh nghiệp tuyển dụng từ khi thành lập vào năm 2002.

Khi Navigos Group trở thành một phần của en-japan, một tập đoàn quốc tế với nhiều chuyên môn về nhân sự và tuyển dụng, chúng tôi đã áp dụng phương pháp 3E độc đáo của en-japan về Việc làm, Giáo dục và Đánh giá. Mặc dù hiện tại đang là đơn vị hàng đầu trong lĩnh vực việc làm tại Việt Nam, chúng tôi vẫn đang nghiên cứu các khía cạnh Giáo dục và Đánh giá để hoàn thành phương pháp 3E này. Tầm nhìn của chúng tôi trong việc áp dụng phương pháp này là trở nên hiệu quả hơn nữa trong việc hỗ trợ các chuyên gia và doanh nghiệp ở tất cả các giai đoạn tuyển dụng, bao gồm cả hành trình phát triển sau tuyển dụng. Chúng tôi gọi tầm nhìn này là “”Thành công sau khi gia nhập””, và chúng tôi cam kết với tầm nhìn này như một cách để phát triển tổ chức, cũng như mang lại nhiều đóng góp ý nghĩa hơn nữa cho thị trường lao động Việt Nam.

Navigos Group không chỉ là đối tác trong việc tuyển dụng, chúng tôi còn là đối tác mang đến sự thành công cho mọi người và công ty, như đã nói trong sứ mệnh: “”giúp mọi ứng viên và các công ty đạt được ước mơ của mình””. Bằng cách tuân thủ 5 giá trị cốt lõi – Dịch vụ vượt mong đợi – Luôn cải tiến – Chịu trách nhiệm và sở hữu công việc mình làm – Luôn trao đổi thẳng thắn – Liêm chính, chúng tôi đã liên tục cung cấp dịch vụ chất lượng cao cho các ứng viên và doanh nghiệp tuyển dụng từ khi thành lập vào năm 2002.Khi Navigos Group trở thành một phần của en-japan, một tập đoàn quốc tế với nhiều chuyên môn về nhân sự và tuyển dụng, chúng tôi đã áp dụng phương pháp 3E độc đáo của en-japan về Việc làm, Giáo dục và Đánh giá. Mặc dù hiện tại đang là đơn vị hàng đầu trong lĩnh vực việc làm tại Việt Nam, chúng tôi vẫn đang nghiên cứu các khía cạnh Giáo dục và Đánh giá để hoàn thành phương pháp 3E này. Tầm nhìn của chúng tôi trong việc áp dụng phương pháp này là trở nên hiệu quả hơn nữa trong việc hỗ trợ các chuyên gia và doanh nghiệp ở tất cả các giai đoạn tuyển dụng, bao gồm cả hành trình phát triển sau tuyển dụng. Chúng tôi gọi tầm nhìn này là “”Thành công sau khi gia nhập””, và chúng tôi cam kết với tầm nhìn này như một cách để phát triển tổ chức, cũng như mang lại nhiều đóng góp ý nghĩa hơn nữa cho thị trường lao động Việt Nam.