Mẫu thông báo nghỉ lễ, nghỉ tết của doanh nghiệp mới nhất 2023
Mục Lục
1. Mẫu thông báo nghỉ lễ của doanh nghiệp là gì?
Mẫu thông báo nghỉ lễ của doanh nghiệp là mẫu văn bản doanh nghiệp sử dụng nhằm thông báo tới những người lao động, khách hàng về lịch nghỉ lễ.
2. Ví dụ thông báo nghỉ lễ của doanh nghiệp
Theo khoản 1 Điều 112 Bộ luật lao động hiện hành, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương những ngày lễ, tết sau đây:
– Tết Dương lịch : 01 ngày ( ngày 01 tháng 01 dương lịch ) ;
– Tết Âm lịch : 05 ngày ;
– Ngày Chiến thắng : 01 ngày ( ngày 30 tháng 4 dương lịch ) ;
– Ngày Quốc tế lao động : 01 ngày ( ngày 01 tháng 5 dương lịch ) ;
– Ngày Quốc Khánh : 02 ngày ( ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau ) ;
– Ngày Giỗ tổ Hùng Vương : 01 ngày ( ngày 10 tháng 3 âm lịch ) ;
Theo đó có những thông báo nghỉ lễ tương ứng là :
1, Thông báo nghỉ Tết Dương lịch ;
2, Thông báo nghỉ Tết Âm lịch ;
3, Thông báo 30/4 và 1/5 ;
4, Thông báo nghỉ Quốc Khánh ( 2/9 ) ;
5, Thông báo nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương ( 10/3 âm lịch )3. Khi nào cần soạn mẫu thông báo nghỉ lễ của doanh nghiệp?
Mẫu thông báo nghỉ lễ của doanh nghiệp được sử dụng khi cần thông báo lịch nghỉ những dịp lễ, tết. Tức là cần soạn thảo những thông báo này trước thời gian diễn ra những đợt nghỉ lễ, tết để thông báo thời hạn nghỉ đơn cử cho những người mua, người lao động trước thời gian diễn ra những dịp nghỉ lễ, tết để thông báo thời hạn nghỉ đơn cử cho người mua, người lao động tại doanh nghiệp .
Đối với một số ít dịp như Tết Âm lịch, 2/9, Bộ luật lao động pháp luật được nghỉ nhiều ngày nhưng không lao lý đơn cử những ngày nào, địa thế căn cứ vào kế hoạch sản xuất kinh doanh thương mại, đươn vị sản xuất hoàn toàn có thể ấn định thời hạn đơn cử cho tương thích .
Mặt khác, với những ngày luật có lao lý ngày nghỉ đơn cử, nhưng trong thực tiễn theo năm hoàn toàn có thể rơi vào thời hạn nghỉ cuối tuần, việc có một thông báo chính thức giúp người lao động biết được rõ thời hạn quay trở lại thực thi việc làm của mình một cách đúng đắn. Từ thông báo nghỉ lễ của doanh nghiệp, doanh nghiệp và người lao động có cở sở để xác lập quyền hạn, nghĩa vụ và trách nhiệm của mình theo pháp luật của pháp lý .
Bên cạnh đó, thông báo còn hoàn toàn có thể hướng tới những đối tác chiến lược, người mua của doanh nghiệp giúp cho những đối tác chiến lược, người mua nắm được thười gian thao tác trở lại của doanh nghiệp, từ đó thuận tiện thao tác hợp tác .4. Nội dung mẫu thông báo nghỉ lễ của doanh nghiệp
>> Tải ngay: Mẫu thông báo nghỉ lễ
>> Mẫu thông báo nghỉ lễ của doanh nghiệp hoàn toàn có thể gồm có không thiếu những nội dung sau :
– Phần khởi đầu :
+ Quốc hiệu, tiêu ngữCỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
——
+ Tên doanh nghiệp phát hành
+ Số và ký hiệu thông báo
+ Địa điểm, ngày, tháng, năm ra thông báo
+ Tên văn bản :THÔNG BÁO
V/v: Nghỉ………………
+ Căn cứ ra thông báo nghỉ ( pháp luật của Bộ luật lao động, thừa Ủy nhiệm của Ban Giám Đốc Công Ty, Phòng Quản Trị, … )
– Phần Nội dung :
+ Thông báo thời hạn nghỉ đơn cử
+ Các nội dung khác có tương quan : Công việc trực, tổng vệ sinh, báo cáo giải trình, chính sách …
– Phần kết thúc :
+ Nơi nhận+ Người đại diện doanh nghiệp đóng dấu, ký và ghi rõ họ tên.
b. Mẫu tham khảo nghỉ lễ của công ty, doanh nghiệp
Quý khách hàng hoàn toàn có thể tải mẫu thông báo nghỉ lễ, tết của doanh nghiệp dưới đây, hoặc soạn thảo trực tuyến in ra và sử dụng trong những trường hợp thiết yếu :
Tải về
CÔNG TY……..
Số:………
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
…….., ngày …… tháng ……. năm ………
THÔNG BÁO NGHỈ LỄ
– Căn cứ vào Bộ luật Lao động nước Cộng Hòa Xã Hội Chủ Nghĩa Nước Ta .
– Căn cứ theo pháp luật của Công ty ……………………………..
– Căn cứ vào tình hình thao tác của nhân viên cấp dưới trong công ty .Giám đốc thông báo cho nghỉ toàn bộ cán bộ và nhân viên trong công ty như sau:
Điều 1: Nhân dịp ……………………, toàn thể cán bộ và nhân viên công ty được nghỉ lễ theo quy định ngày …….. Toàn thể cán bộ và nhân viên công ty trở lại làm việc ngày …………………
Điều 2: yêu cầu mỗi nhân viên phải dọn dẹp sạch sẽ nơi làm việc của mình và công ty trước kỳ nghỉ. tắt tất cả các máy móc thiết bị, khóa các cửa ra vào công ty tránh mất cắp hoặc gây cháy nổ. Nếu ai vi phạm làm hư hại thiết bị công ty sẽ phải đền bù và chịu kỷ luật theo quy định của công ty.
Điều 3: Mỗi trưởng phòng, trưởng ban cần có trách nhiệm thường xuyên kiểm tra, theo dõi và thống kê công việc theo lịch trực đã đề ra và báo cáo lại cho Phòng Hành Chính nhân sự để chấm công cho ngày làm việc đó. Ngày trực đó sẽ được tính công và lương làm thêm theo đúng quy định.
Điều 4: Đề nghị các phòng ban có trách nhiệm thi hành tốt thông báo này.
Nơi nhận
– Các phòng, ban
– Toàn thể cán bộ, nhân viên cấp dưới
– Lưu VTGIÁM ĐỐC
( ký và ghi rõ họ tên )
In / Sửa biểu mẫu
5. Cách viết bản thông báo
Tùy theo từng đợt nghỉ lễ đơn cử mà nội dung nghỉ lễ sẽ khác nhau đôi chút, tuy nhiên thông báo nghỉ lễ tết hầu hết đều có những mục thông tin khá giống nhau và bắt buộc cần có. Dưới đây là những nội dung cần có trong những mẫu thông báo nghỉ lễ tết, bạn đọc hoàn toàn có thể tìm hiểu thêm để kiến thiết xây dựng một bản thông báo nghỉ lễ hoàn hảo và đúng cho công ty, doanh nghiệp mình nhé .
a. Xây dựng bố cục thông báo:
Bản thông báo cần có những yếu tố :
– Quốc hiệu và tiêu ngữ ;
– Địa danh và ngày tháng năm ra thông báo ;
– Tên cơ quan thông báo ;
– Tên văn bản ( thông báo ) và trích yếu nội dung ;
– Nội dung thông báo : Đây là phần quan trọng nhất, cần ghi rõ ràng, đơn cử thông báo nghỉ mở màn từ thời hạn nào, so với đối tượng người dùng nào ( nếu thời hạn nghỉ của những đối tượng người dùng khác nhau ) ;
– Ký đóng dấu cơ quan ;
– Nơi nhận .b. Cách viết nội dung thông báo:
– Có thể chia những thông báo có nhiều nội dung thành những mục, những điều cho dễ nhớ .
– Trong thông báo cần đề cập ngay vào nội dung cần thông tin mà không cần nêu lý do, căn cứ, hoặc nêu tình hình chung như các văn bản.
– Phần đại diện thay mặt ký thông báo : không bắt buộc phải là thủ trương cơ quan, mà những trưởng phó phòng ban có nghĩa vụ và trách nhiệm về nghành trên ở những cơ quan được quyền ký và trực tiếp thông báo dưới danh nghĩa thừa lệnh thủ trưởng cơ quan .
Trên đây Luật Minh Khuê đã trình làng tới những bạn Mẫu thông báo nghỉ lễ tết nội bộ công ty, doanh nghiệp. Đây là mẫu công ty hay doanh nghiệp sẽ đều phải soạn ra những văn bản để thông báo về việc nghỉ lễ dành để thông báo cho nhân viên cấp dưới trong công ty, doanh nghiệp .
Mọi vướng mắc pháp lý, hãy gọi: 1900.6162 để được Luật sư tư vấn pháp luật trực tuyến. Trân trọng cảm ơn!
Source: https://dvn.com.vn/
Category : Bản Tin DVN
