Bộ Nội vụ giải đáp việc nâng lương trước thời hạn

Năm 2009, ông Hùng được quản trị Ủy Ban Nhân Dân huyện khuyến mãi Giấy khen và năm 2010 được quyết định hành động nâng bậc lương trước thời hạn lên bậc 2, thông số 2,67 ( trước 12 tháng ), hưởng lương từ ngày 1/1/2010 .
Năm 2011, ông Hùng liên tục được quản trị Ủy Ban Nhân Dân huyện Tặng Kèm Giấy khen và năm 2012, được Ủy Ban Nhân Dân huyện xét nâng bậc lương trước thời hạn lên bậc 3 ( trước 12 tháng ), hưởng lương từ ngày 1/1/2012 .
Tuy nhiên, theo Sở Nội vụ tỉnh, địa thế căn cứ tiết 1.2 Khoản 1 Mục III Thông tư số 03/2005 / TT-BNV ngày 5/1/2005 của Bộ Nội vụ hướng dẫn triển khai chính sách nâng bậc lương liên tục và nâng bậc lương trước thời hạn so với cán bộ, công chức, viên chức, thì việc xét nâng bậc lương trước thời hạn so với cán bộ, công chức, viên chức được địa thế căn cứ vào thành tích xuất sắc cao nhất mà cán bộ, công chức, viên chức đạt được trong suốt thời hạn giữ bậc lương và không được thực thi hai lần nâng bậc lương trước thời hạn trở lên trong thời hạn giữ một bậc lương .

Do đó, Sở Nội vụ cho rằng, việc thực hiện nâng lương trước thời hạn với trường hợp ông Hùng là không đúng quy định. Ông Hùng đề nghị cơ quan chức năng giải đáp về trường hợp nâng lương trước thời hạn của ông.

Bạn đang đọc: Bộ Nội vụ giải đáp việc nâng lương trước thời hạn

Về trường hợp ông Hùng, Bộ Nội vụ cho biết, địa thế căn cứ Thông tư 03/2005 / TT-BNV ngày 5/1/2005 của Bộ Nội vụ, công chức, viên chức còn thiếu từ 1 đến 12 tháng để được nâng bậc lương tiếp tục thì mới được xét nâng bậc lương trước thời hạn tối đa là 12 tháng .
Như vậy, công chức, viên chức phải giữ bậc đủ 24 tháng và được tính nâng bậc lương từ tháng thứ 25 trở đi. Thời gian nâng bậc lương tiếp tục là đủ 36 tháng. Do đó, không hề thực thi hai lần nâng bậc lương trước thời hạn mà tối thiểu cũng phải 48 tháng mới đủ thời hạn để nâng bậc lương trước thời hạn 2 lần ( 24 tháng / lần nâng ) .
Do đó, cách hiểu của Sở Nội vụ là không đúng và việc nâng lương trước thời hạn với trường hợp của ông Hùng là tương thích .
Cổng TTĐT nhà nước trân trọng cảm ơn Bộ Nội vụ đã có thông tin giải đáp công dân qua Cổng TTĐT nhà nước .

Phòng Thông tin phản ánh của tổ chức và công dân

Tin tương quan :
– Hướng dẫn nâng lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc
– Trường hợp nào được nâng lương trước thời hạn ?

– Điều kiện nâng lương trước thời hạn khi nghỉ hưu

– Điều kiện xét nâng bậc lương trước thời hạn
– Chế độ nâng bậc lương trước thời hạn
– Quy định về nâng ngạch lương với người lao động

Source: https://dvn.com.vn
Category: Hỏi Đáp

Alternate Text Gọi ngay